TCPは、税額を計算するだけでなく、同じ経済的目的をどの取引・制度で実現するかを比較する科目です。受動活動の損失、退職口座の分配、教育資金、社会保障、QBI、パートナーシップを、納税者の目標と制限の両方から判断できるようにします。
- 受動活動はmaterial participation、損失の一時停止、完全処分を時系列で追う
- RMDと追加分配、rolloverとRoth conversionを分け、課税前後の資金を区別する
- HSA・529は拠出、分配、適格支出、basis・earningsの順に確認する
- Social Securityやkiddie taxは他の所得を含む法定計算で判定する
- QBI・163(j)・704(c)はW-2/UBIA、事業利息、拠出前built-in gainという制限を先に特定する
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1|受動活動は参加度と処分を最初に確認する
Rental activityやlimited partnershipの問題では、納税者がmaterially participatesしたか、活動が租税上の受動活動かを最初に確認します。受動活動損失が当年に使えない場合でも、損失は消えるのではなく、通常は将来の受動所得や完全処分時までsuspendedとして追跡します。
活動全体を関連者以外へ完全に処分し、取引が完全に課税対象になる場合、停止損失の解放を検討します。一部売却、関連者への移転、繰延べ取引は同じ結論にならないため、処分の範囲と相手方を問題文で囲みます。
- material participationの事実(時間・役割・参加の継続性)
- 受動所得・受動損失の区分
- suspended lossの年度別残高
- 完全処分か一部処分か、関連者か、課税取引か
2|退職口座はRMDと追加分配を別々に扱う
traditional IRAや同様の退職口座からの分配では、その年のrequired minimum distribution (RMD)と、任意の追加分配を分けます。RMD部分は通常rolloverの対象にできませんが、追加分配の適格部分は、60日ルールや直接移管などの条件を満たせば別途検討できます。
TCPでは、RMDをRoth IRAへのconversionと同一視しないことが重要です。分配のうち課税前basisに対応する部分、既に税を払ったbasis、例外的な分配を分け、制度の目的(納税、再投資、将来所得)に合わせて選択肢を比較します。
- その年のRMD額と追加分配額
- rollover適格部分と不適格RMD部分
- pre-tax basisとafter-tax basis
- direct rollover、60日rollover、Roth conversionの違い
3|HSAと529は『用途』が税務結果を決める
HSAの分配は、qualified medical expensesに使うかどうかで税務結果が変わります。529 qualified tuition programも、beneficiaryのadjusted qualified education expensesに対応する範囲で分配を考え、費用を超えるearnings部分は課税や追加税の対象になり得ます。
設問の選択肢に『全額が常に非課税』『拠出basisが給与になる』があれば、拠出・分配・用途の3段階へ戻ります。教育費や医療費の適格性、同じ費用へ別のtax benefitを重ねていないかを確認します。
- HSA:qualified medical expenseか、非適格用途か
- 529:adjusted qualified education expensesとの対応
- basisとearningsの配分
- 追加税の例外と年度固有の制限
4|kiddie taxとSocial Securityは他の所得を一緒に見る
kiddie-tax問題では、子のunearned income、子の年齢・学生要件、親の税率、子自身の申告要件を分けます。親が扶養家族として請求したからといって、子の申告書が不要になったり、投資所得が親の給与へ変わったりするわけではありません。
Social Security benefitsは、benefitsそのものだけでなく、他の所得やtax-exempt interestを含むprovisional-incomeの枠組みで課税部分を判定します。『政府給付は全て非課税』『全額が常にordinary income』という二択を避け、法定計算の入力を洗い出します。
- 子のunearned incomeとearned income
- 親の税率を使う範囲と子の申告義務
- Social Security、その他所得、tax-exempt interest
- 法定閾値は受験年度資料で確認
5|事業主のQBI・利息・basisを三つの表で管理する
pass-through ownerのQBIでは、課税所得の位置、W-2 wages、qualified propertyのUBIA、指定サービス事業などの制限要素を先に特定します。見出しの割合をそのまま掛けるのではなく、該当thresholdとphase-inを確認します。
事業の利息控除では、business interest income、adjusted taxable income、floor-plan financing interest、small-businessなどの例外を分けます。パートナーシップで値上がり資産が拠出された場合は、Section 704(c)による拠出前built-in gainの配分を、通常の利益配分とは別表にします。
- QBI:W-2 wages・UBIA・specified service・threshold
- Section 163(j):interest income・ATI・floor-plan・例外
- Section 704(c):拠出前gain/lossと拠出後の変動
- inside basisとownerのoutside basisを分ける
6|プランニング問題は目的・制限・実行順で比較する
選択肢を比較するときは、①納税者の目的(当年控除、退職資金、教育費、キャッシュフロー)、②税務上の制限(basis、用途、所得閾値、参加度)、③実行順(拠出、分配、売却、申告・記録)の3列を作ります。最も税率が低そうな選択肢ではなく、事実に示された要件を満たす選択肢を選びます。
誤答は、知識不足だけでなく、当事者の取り違え、認識時期、basis、character、記録要件に分類します。数値が変わるテーマは、公式資料のURLと対象年度を問題メモへ残し、改正時に差し替えられるようにします。
- 目的と評価期間を一文で書く
- 制限要素を先にマークする
- 実行順と申告・記録を確認する
- 根拠資料と年度を復習ログへ保存する
公式情報・参考資料
制度や出題範囲は変更される場合があります。最終確認には以下の公式情報をご利用ください。
- IRS|Publication 925: Passive Activity and At-Risk Rules↗
- IRS|Publication 590-B: Distributions from Individual Retirement Arrangements↗
- IRS|Publication 969: HSAs and Other Tax-Favored Health Plans↗
- IRS|Publication 970: Tax Benefits for Education↗
- IRS|Publication 929: Tax Rules for Children and Dependents↗
- IRS|Publication 915: Social Security and Equivalent Railroad Retirement Benefits↗
- IRS|Publication 535: Business Expenses↗
- IRS|Publication 541: Partnerships↗
- AICPA & CIMA|Learn what is tested on the CPA Exam↗
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